
26.02.2026
À partir du 1er janvier 2027, le cumul emploi-retraite évolue en profondeur.
Le dispositif actuel, fondé principalement sur la notion de « taux plein », laisse place à un système organisé par tranches d’âge.
Objectif affiché : inciter à rester en activité sans liquider sa pension entre 64 et 67 ans.
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